旅游度假村酒店待遇和传统的不一样吗

问题描述：

旅游度假村酒店待遇和传统的酒店一样吗,我上次看到一次招聘,一天8小时工作制,有双休,国家法定节假日有休息,还交金,工资1000出头.
1.酒店不是每天很忙吗,怎么可能一天8小时.
2.特别是双休日,国家法定节假日人特别多,怎么会休息
请问旅游度假村酒店和在城市里的大酒店有什么区别吗?
那传菜员呢,
假期是会很忙的，所以不可能给你休息，但会安排给你补休,比如一个月里你可以连续休息8天,这个补休可以自己安排吗,还是他给你安排好了

问题解答：

1.酒店都是三班制度的，早 晚 通宵。
2.度假型酒店的话，假期是会很忙的，所以不可能给你休息，但会安排给你补休。如果是前线部门，休息日是可以不固定的。比如一个月里你可以连续休息8天，再连续上班22天这样子。这个要视乎开房率和人手的安排。

晚上加班再算啥

如果是服务人员的休息是补休，不是固定那一天休息，办公人员大多数是节假日休息！加班另算！

轮班啦！

度假酒店一般是在假期比较忙！

方向比努力重要，能力比知识重要，健康比成绩重要，生活比文凭重要，情商比智商重要！亲爱的朋友，你明白我的意思么？